Mencari peluang karir di bidang engineering di Cianjur? Info lowongan Head of Engineering ini mungkin jawabannya! Artikel ini akan memberikan detail lengkap yang kamu butuhkan untuk mempertimbangkan peluang emas ini.
Jangan lewatkan kesempatan untuk membaca seluruh artikel ini sampai selesai. Kami akan memberikan gambaran detail lowongan Head of Engineering di Cianjur, mulai dari kualifikasi hingga prospek karirnya. Siap-siap untuk mengejar impian karirmu!
Lowongan Head of Engineering Cianjur
Bayangkan bekerja di perusahaan yang berdedikasi pada inovasi dan pertumbuhan, di kota yang dinamis seperti Cianjur. Ini adalah kesempatanmu untuk bergabung dengan tim yang bersemangat dan menciptakan dampak nyata.
PT. Maju Jaya Abadi, perusahaan terkemuka di bidang manufaktur, saat ini sedang membuka lowongan untuk posisi Head of Engineering. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk memimpin dan mengembangkan tim teknik yang handal.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Maju Jaya Abadi
- Website : www.majujayaabadi.com
- Posisi: Head of Engineering
- Lokasi: Cianjur, Jawa Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp12000000 – Rp18000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- S1 Teknik (Mesin, Elektro, Industri, atau yang relevan)
- Minimal 5 tahun pengalaman sebagai manajer engineering
- Pengalaman memimpin tim engineering yang besar
- Menguasai manajemen proyek dan teknik
- Kemampuan analisis yang kuat dan pemecahan masalah
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memenuhi tenggat waktu
- Memahami prinsip-prinsip lean manufacturing
- Berpengalaman dengan ISO 9001
- Menguasai Bahasa Inggris (lisan dan tulisan)
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim engineering
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi engineering
- Mengelola proyek engineering dari awal hingga akhir
- Memastikan kepatuhan terhadap standar kualitas dan keselamatan
- Mengoptimalkan proses produksi dan efisiensi
- Menangani masalah teknis dan memberikan solusi yang efektif
- Melakukan inovasi dan perbaikan berkelanjutan
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Proyek
- Penggunaan Software Engineering (AutoCAD, Solidworks, dll)
- Pemeliharaan Mesin dan Peralatan
- Analisis Data
- Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Surat Rekomendasi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
- Sertifikat (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT. Maju Jaya Abadi
Anda dapat melamar melalui email ke [email protected] dengan subjek “Lamaran Head of Engineering”. Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT. Maju Jaya Abadi di [Alamat Kantor].
Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.
Prospek Karir di PT. Maju Jaya Abadi
PT. Maju Jaya Abadi dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan ini berkomitmen untuk pengembangan sumber daya manusia dan menyediakan berbagai pelatihan untuk meningkatkan kemampuan teknis dan manajerial karyawan.
Selain promosi, perusahaan juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang menarik untuk menunjang kesejahteraan karyawan, seperti bonus kinerja, tunjangan kesehatan, cuti tahunan yang memadai, dan lingkungan kerja yang kondusif. Hal ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif sehingga karyawan dapat memberikan kontribusi terbaiknya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk posisi ini?
Ya, persyaratan khusus telah dijelaskan di bagian kualifikasi. Kami mencari kandidat dengan pengalaman manajerial yang kuat di bidang teknik dan penguasaan berbagai keterampilan teknis.
Berapa batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT. Maju Jaya Abadi?
Proses seleksi meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan assessment lainnya.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan?
Ya, PT. Maju Jaya Abadi berkomitmen untuk pengembangan karyawan dan menyediakan berbagai program pelatihan untuk meningkatkan kemampuan dan keahlian.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk melamar pekerjaan ini?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses lamaran pekerjaan ini.
Kesimpulannya, lowongan Head of Engineering di Cianjur ini menawarkan kesempatan karir yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan gambaran umum, untuk informasi lebih lanjut dan aplikasi silakan kunjungi website resmi PT. Maju Jaya Abadi. Ingat, semua proses lamaran kerja di perusahaan ini tidak dipungut biaya apapun.
