Mencari lowongan Supervisor Hotel di Jember? Info ini sangat cocok untuk Anda yang berambisi membangun karir di industri perhotelan! Kesempatan emas untuk mengembangkan potensi dan meraih kesuksesan ada di depan mata.
Jangan lewatkan kesempatan membaca artikel ini sampai selesai. Kami akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Supervisor Hotel di Jember, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Siap-siap raih impian karir Anda!
Lowongan Supervisor Hotel Jember
Bayangkan bekerja di sebuah hotel yang dinamis dan berkembang pesat di Jember. Memiliki kesempatan untuk memimpin tim, meningkatkan operasional, dan berkontribusi pada keberhasilan perusahaan. Itulah yang ditawarkan oleh lowongan ini.
Saat ini, kami memiliki kabar gembira bagi Anda yang berminat berkarier di dunia perhotelan. Sebuah hotel ternama di Jember sedang membuka lowongan untuk posisi Supervisor Hotel.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Tugu Hotels & Restaurants
- Website : https://tuguhotels.com
- Posisi: Supervisor Hotel
- Lokasi: Jember, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2000000 – Rp8500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal Diploma (D3) di bidang Perhotelan atau pariwisata.
- Minimal 2 tahun pengalaman sebagai Supervisor di industri perhotelan.
- Menguasai operasional hotel, termasuk front office, housekeeping, dan food & beverage.
- Kemampuan memimpin dan mengelola tim dengan efektif.
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan cepat.
- Memahami dan mengaplikasikan standar operasional prosedur (SOP) hotel.
- Berkepribadian ramah, jujur, dan bertanggung jawab.
- Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi perkantoran.
- Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan.
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengawasi tim di bawah tanggung jawabnya.
- Menjaga kualitas pelayanan dan kepuasan pelanggan.
- Merencanakan dan mengkoordinasikan kegiatan operasional hotel.
- Memastikan standar kebersihan dan keamanan hotel terjaga.
- Mengontrol biaya operasional dan memastikan efisiensi kerja.
- Membuat laporan kinerja secara berkala.
- Menangani keluhan dan permasalahan pelanggan dengan efektif.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Operasional
- Pengelolaan Tim
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
- Asuransi
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Tugu Hotels & Restaurants
Anda dapat melamar melalui website resmi perusahaan di https://tuguhotels.com atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke alamat kantor. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs lowongan kerja online terpercaya.
Ingat, semua proses lamaran di Tugu Hotels & Restaurants tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di Tugu Hotels & Restaurants
Tugu Hotels & Restaurants dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Kami menyediakan program pelatihan dan mentoring yang intensif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi individu yang berprestasi dan berkomitmen.
Selain jenjang karir yang jelas, kami juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang mendukung kinerja karyawan, seperti tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai. Kami percaya bahwa karyawan yang bahagia dan termotivasi akan berkontribusi maksimal terhadap kesuksesan perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada pelatihan tambahan yang diberikan kepada karyawan?
Ya, Tugu Hotels & Restaurants menyediakan program pelatihan berkala untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Pelatihan ini meliputi berbagai aspek operasional hotel, layanan pelanggan, dan kepemimpinan.
Berapa lama proses rekrutmen dan seleksi?
Proses rekrutmen dan seleksi biasanya memakan waktu sekitar 2-4 minggu, tergantung pada jumlah pelamar dan posisi yang dilamar.
Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?
Benefit yang ditawarkan selain gaji meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, dan asuransi.
Apa persyaratan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia khusus, yang terpenting adalah kandidat memenuhi kualifikasi dan pengalaman yang dibutuhkan.
Bagaimana cara menghubungi HRD untuk informasi lebih lanjut?
Anda bisa menghubungi HRD melalui email yang tertera di website resmi Tugu Hotels & Restaurants atau mengirimkan pertanyaan melalui formulir kontak yang tersedia.
Kesimpulannya, lowongan Supervisor Hotel di Jember ini merupakan kesempatan yang baik untuk mengembangkan karir Anda di industri perhotelan. Informasi yang diberikan di artikel ini hanyalah referensi, untuk informasi lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi situs resmi Tugu Hotels & Restaurants. Ingat, semua proses lamaran kerja di perusahaan ini tidak dipungut biaya apapun.
